ZÍSKEJTE ZDARMA PŘÍSTUP K
Sledujeme nepřetržitě legislativní úpravy a pravidelně informujeme o změnách, které mohou mít dopad na vaše podnikání. Chcete i vy dostávat zajímavé odborné články a studie, užitečné tipy, informace o novinkách a legislativních změnách přímo do vaší emailové schránky?
Na co se můžete těšit? Nahlédněte do našeho Newsroomu .
Zašleme vám pouze informace, které budeme pokládat za užitečné pro vás a vaši společnost. S vašimi osobními údaji nakládáme v souladu se zásadami Ochrany osobních údajů a Prohlášení ke GDPR.
Nemůžete se přihlásit? Zkuste tuto stránku.
Týká se: Právo

Poslanecká sněmovna v červnu schválila návrh zákona, jímž se zaměstnavatelům stanoví povinnost příspěvků na produkty spoření ve stáří pro zaměstnance zaměstnané ve třetí kategorii práce.
Již od ledna letošního roku byla změnou zákona o důchodovém pojištění stanovena možnost zaměstnanců ve čtvrté kategorii odejít do důchodu až o 60 měsíců dříve. Nyní se s kompenzacemi za nepříznivé pracovní podmínky dostalo také na kategorii třetí.
Za práce kategorie třetí se považují práce, při nichž jsou překračovány hygienické limity, přičemž expozice osob, které práce vykonávají, nelze spolehlivě snížit technickými opatřeními. Typickým příkladem těchto zaměstnanců jsou svářeči, noční vrátní nebo čističi odpadních kanalizací.
Pokud návrh zákona o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří projde schválením i v Senátu, od 1. ledna 2026 budou zaměstnavatelé těmto zaměstnancům přispívat na jejich penzijní připojištění se státním příspěvkem nebo na doplňkové penzijní spoření – na tzv. předdůchod. Předdůchod má zajistit, aby zaměstnanci pracující v rizikových povoláních mohli pokrýt své životní potřeby v případě, že už nebudou chtít nebo moci pracovat ještě v předdůchodovém věku. V závislosti na počtu odpracovaných směn v rizikovém prostředí tak budou zaměstnavatelé přispívat buď 3 nebo 4 % z vyměřovacího základu pro výpočet pojistného na sociální zabezpečení.
Senát tento návrh zákona projedná nejdříve na konci července.
