ZÍSKEJTE ZDARMA PŘÍSTUP K
Sledujeme nepřetržitě legislativní úpravy a pravidelně informujeme o změnách, které mohou mít dopad na vaše podnikání. Chcete i vy dostávat zajímavé odborné články a studie, užitečné tipy, informace o novinkách a legislativních změnách přímo do vaší emailové schránky?
Na co se můžete těšit? Nahlédněte do našeho Newsroomu .
Zašleme vám pouze informace, které budeme pokládat za užitečné pro vás a vaši společnost. S vašimi osobními údaji nakládáme v souladu se zásadami Ochrany osobních údajů a Prohlášení ke GDPR.
Nemůžete se přihlásit? Zkuste tuto stránku.
Accace Česká republika » Ochrana oznamovatelů (whistleblowing)
Společnosti:
všechny se sídlem Hvězdova 1716/2b, Nusle, 140 00 Praha 4, Česká republika
(každá dále jen „Zaměstnavatel“)
v souladu se Směrnicí Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1937 ze dne 23. října 2019 o ochraně osob, které oznamují porušení práva Unie, Zákonem č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů (dále jen „Zákon“) a příslušnou Interní směrnicí Zaměstnavatele (která je k dispozici v rámci skupinového intranetu), poskytuje ochranu oznamovatelům (whistleblowerům) zavedením vnitřního oznamovacího systému, který umožňuje podávat oznámení následujícími způsoby:
Přijímání oznámení a jejich posuzování mají na starosti příslušné osoby:
Petra Kocourková a Andrea Drhová.
Oznámení lze rovněž učinit u orgánu veřejné moci – na adrese oznamovatel.justice.cz.
Oznámení musí obsahovat informace o možném protiprávním jednání, k němuž došlo nebo má dojít u Zaměstnavatele, pro kterého oznamovatel, byť zprostředkovaně, vykonával nebo vykonává práci nebo jinou obdobnou činnost, nebo se kterým oznamovatel byl nebo je v kontaktu v souvislosti s výkonem práce nebo jiné obdobné činnosti, a které:
Oznámení musí dále obsahovat údaje o jménu, příjmení a datu narození, nebo jiné údaje, z nichž je možné dovodit totožnost oznamovatele.
Zaměstnavatel nepřijímá oznámení od osoby, která pro Zaměstnavatele nevykonává práci nebo jinou obdobnou činnost ve smyslu § 2 odst. 3 písm. a), b), h) nebo i) Zákona.
Společnost Accace Outsourcing s.r.o., IČO: 289 50 321, se sídlem Hvězdova 1716/2b, Nusle, 140 00 Praha 4, Česká republika
(dále jen „Zaměstnavatel“)
v souladu se Směrnicí Evropského parlamentu a Rady (EU) 2019/1937 ze dne 23. října 2019 o ochraně osob, které oznamují porušení práva Unie, Zákonem č. 171/2023 Sb., o ochraně oznamovatelů (dále jen „Zákon“) a příslušnou Interní směrnicí Zaměstnavatele (která je k dispozici v rámci skupinového intranetu), poskytuje ochranu oznamovatelům (whistleblowerům) zavedením vnitřního oznamovacího systému, který umožňuje podávat oznámení následujícími způsoby:
Přijímání oznámení a jejich posuzování mají na starosti příslušné osoby (od pondělí do pátku od 9:00 do 17:00):
Oznámení lze rovněž učinit u orgánu veřejné moci – na adrese oznamovatel.justice.cz.
Oznámení musí obsahovat informace o možném protiprávním jednání, k němuž došlo nebo má dojít u Zaměstnavatele, pro kterého oznamovatel, byť zprostředkovaně, vykonával nebo vykonává práci nebo jinou obdobnou činnost, nebo se kterým oznamovatel byl nebo je v kontaktu v souvislosti s výkonem práce nebo jiné obdobné činnosti, a které:
Zaměstnavatel přijímá i oznámení od osob, které v rámci oznámení neposkytnou svou identifikaci.
Zaměstnavatel nepřijímá oznámení od osoby, která pro Zaměstnavatele nevykonává práci nebo jinou obdobnou činnost ve smyslu § 2 odst. 3 písm. a), b), h) nebo i) Zákona.